De Wtp vraagt om intensief samenwerken tussen pensioenadministratie en vermogensbeheerder
Perspectieven op een veranderend uitvoeringslandschap
De Wet Toekomst Pensioenen (Wtp) betekent een overstap naar een nieuwe wereld. Straks wordt er alleen nog pensioen opgebouwd in premieregelingen. De pensioentoezegging wordt een persoonlijk pensioenvermogen.
In de Wtp krijgen deelnemers een eigen impliciet of expliciet beleggingsbeleid en verwachten deelnemers actuele en correcte informatie over de ontwikkeling van hun vermogen of (verwachte) pensioenuitkering. Pensioenadministratie en vermogensbeheerder moeten daarvoor intensief met elkaar samenwerken.
Achmea Investment Management schetst in samenwerking met Achmea Pensioenservices een perspectief op de toekomstige samenwerking tussen pensioenadministratie en vermogensbeheer. Het beschrijft de veranderingen in de pensioenuitvoeringsketen en neemt het FTK als vertrekpunt. Vervolgens zoomt het in op een veranderend uitvoeringslandschap onder respectievelijk de FPR en de SPR.
